如果员工在休假期间不幸死亡，是否应该赔偿？
台州市律师
2025-04-14
员工休假期间死亡，公司是否赔偿需视具体情况。若属工伤范畴，如因工外出受伤致死，公司应赔偿。依据《工伤保险条例》，未及时处理可能导致公司面临法律诉讼和巨额赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工休假死亡，处理方式如下：1.确认是否属于工伤，如因工外出或职业病等，若是则申请工伤赔偿；2.若不属于工伤，但公司愿意，可给予人道主义补偿；3.无论是否赔偿，都应及时与家属沟通，避免法律纠纷。
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